岗位职责：
1.负责所管辖区域的销售目标达成，制订并执行适合该区域的销售计划，保证个人和团队完成销售指标；定期分析区域销售数据，提出过程优化建议并推动整改。
2.管理区域销售团队，制定团队成员个人销售目标，通过陪访、案例分析等方式提升下属业务能力。 组织召开辖区内各类销售工作会议及培训会议，培养高素质的销售团队。
3.负责所辖区域的经销商/客户的开发与管理，发展与经销商/客户的良好合作关系，定期拜访经销商/客户，维护长期合作关系；建立合理有效的经销商/客户网络，确保目标市场的全面覆盖。
4.根据市场变化及时提供市场反馈，协助公司优化营销策略、推广计划、价格体系等，清晰地向经销商/客户传达产品信息、营销策略等。
5. 合理分配并协调团队所需资源，确保资源高效利用，支持业务目标的顺利实现。
6.收集区域竞争对手及产品情报，向公司提供针对性竞争策略建议；执行公司品牌推广活动、技术培训等活动，提升永大品牌在本地市场的口碑与影响力。
任职要求
1. 大专及以上学历，5年以上大型装备/工程机械/中央空调/暖通设备、消防安防系统、智能楼宇系统、建筑建材、医疗器械等行业经验，有电梯行业经验优先；其中至少2年电梯或工程机械行业一线团队管理经验。
2. 有丰富的一线市场开拓经验， 熟悉行业市场发展现状并且在行业内有一定的渠道和客户积累；
熟悉区域房地产市场格局，具备本地开发商、住建部门资源者优先；
3. 擅长将目标转化为可落地的行动计划，对业绩缺口快速反应；
通过目标激励、公平奖惩机制保持团队士气，降低人员流失率。
4.能独立完成投标文件审核、技术方案可行性判断，掌握基础CAD图纸解读能力。
5.擅长协调内外部资源整合及攻克复杂项目；
6.良好的沟通能力、演讲能力及书面表达能力，优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；
7. 适应区域内频繁出差，能承受季度末/年末业绩冲刺压力。