任职要求：
1.年龄35岁以下，大专及以上学历；
2.3年以上快消品行业销售工作经验，同行业经验者优先；
3.熟悉各种经销营销方式，具备较强的抗压能力，勇于承担风险；
4.具备较强的市场洞察能力，良好的计划执行能力和沟通、解决问题能力；
5.能接受长期驻外工作。
岗位职责：
1.了解区域现状、分析市场机会，为经销商团队提供明确执行计划，确保年度运营计划的有效实施及达成；
2.执行区域品牌落地推广活动计划，保证各品牌在本区域持续健康发展；
3.根据业绩目标、品类销售计划及发展计划，按产品品类落实到各市场、门店及责任人，并对执行情况进行检核；
4.跟进本区域整体业绩达成情况，以及各经销商业绩达成情况；；
5.分析品牌、包装达成趋势，沟通制定本区域品牌推广执行计划；
6.对合作客户定期安排拜访和市场走访，及时解决客户问题；
7.坚持深入市场，对经销商团队人员进行实地辅导，并对本区域重点工作及公司各项政策坚持实地检查和跟进；
8.根据公司授权制度合理规划、使用区域费用，确保费用使用的合理性。