1.渠道规划与管理61负责渠道合作伙伴的筛选、评估、管理及优化,确保渠道资源的合理配置;61维护渠道伙伴关系,确保渠道目标的顺利达成;61监督渠道销售数据,分析渠道表现,并提出优化方案。2.渠道政策制定61设计并优化渠道管理制度,包括代理商政策、分销策略、渠道激励机制等;61监控渠道合规性,防止渠道冲突及违规行为;61定期组织渠道会议,进行渠道政策宣导及培训。3.市场拓展与渠道支持61参与新渠道开发,拓展新的市场区域;61为渠道伙伴提供业务培训和支持,提升渠道整体销售能力;61协助渠道商优化销售模式,提升市场占有率。任职要求:1.本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先;2.3-5年渠道管理或销售管理经验,有行业经验者优先;3.具备良好的市场分析及策略制定能力;4.具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神;5.能有效管理全国或区域性渠道资源。该岗位非渠道销售