1、有大型市场管理、招商、策划、综合管理经验10年及以上；
2、对公司负全面领导责任，对各类工作人员规定职责和权限；
3、组织制定公司年度计划及各种专项计划，根据公司授权，主持、审查、签订对外各项合同；
4、组织员工定期学习理论知识、业务知识和安全知识；
5、定期召开工作会议，布置、总结工作，检查落实，加强团结协作，定期对员工进行考核，决定员工奖惩事宜；
6、拓宽经营渠道，在确保服务质量的基础上，开展多种经营工作；
7、协商企业与主管部门、有关单位的关系，认真执行公司决议，维护企业形象，接受监督；
8、对各部门负责人进行业绩考核。