职责描述:1、组织顾客抱怨产品问题遏制对策制定、实施 2、根据产品流出的的质量状况进行统计,形成趋势,并对达成成表现进行管控 3、接收顾客抱怨问题、组织公司内质量问题对策回复及效果确认 4、依据公司产品质量表现制定公司内Audit评审计划,并依据计划开展工作 5、根据公司战略及经营计划进行流程创建和改进,提高工作效率和公司效益,科室人员、流程及费用管理 6、根据部门质量目标,进行团队建设,通过系统的管理方法控制并提升产品质量,跟进问题解决,满足并超越客户需求 7、根据部门质量目标,规划收集并汇总质量数据,并制定改进方案,降低质量成本,管理客户信息 8、依据产品标准、客户要求及数据分析要求,识别潜在质量风险,实施质量改进,进行质量问题解决和预防 9、依据技术文件和产品质量要求,审核检验和控制文件,确保检验文件的充分性和适宜性 10、组织重大问题的立项解决,推动供应商产品质量改进 任职要求:1、掌握IATF16949标准、五大工具、8D质量工具,并能结合实际工作有效运用;2、具备一定品质管理技能,具有问题解决与审核技能;3、梳理流程和创建流程的能力,能够有效运用质量工具分析、解决质量问题,组织重大质量问题解决;