1、认可公司的文化及发展理念,携手同行;2、参与公司整体目标的制定及提出建设性的意见;3、负责团队销售计划的制定、实施和管理,确保完成销售目标、回款目标、利润目标; 4、管理和监控重点销售项目的计划、投标、讲标、商务洽谈和合同的签署; 5、以专业的态度向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品,扩大公司产品的市场份额;6、新客户的沟通、老客户的维护,以及客户潜在及延展性需求的实现;7、根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议;8、负责销售人员的管理和培养;确保商业道德规范推广工作;9、配合市场推广的计划,积极参与展会、培训会、科室会的组织协调落地执行等。薪酬待遇:1、试用期6个月,试用期带薪培训;2、入职即购买五险一金;3、节日、生日礼品,开工红包、节日福利...(多多福利等您来拆)。