岗位职责:1、负责中大型企业/政府单位/事业单位等客户开发,拓展,维护,完成对应业绩目标;2、实时把握客户需求,为客户提供企业福利管理的一体化解决方案;3、不断挖掘客户的潜在价值和需求,做好战略客户深度经营,不断提高客户的合作价值;4、深入了解和把握最新行业及竞品信息,为公司业务发展和市场战略提供建议。 岗位要求 :1、大专及以上学历,市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先; 2、销售工作经验2年以上;招聘平台(智联招聘,前程无忧,猎聘等)、学习平台、办公用品、出行商旅、餐补、团检、团险等行业从业经验者优先,特别优秀的应届毕业生可放宽工作经验要求;3、精通商务谈判及顾问式营销方法与技能,通过有效的演讲、谈判,能获取商机、赢得客户认可并保持长期合作关系; 4、积极进取,学习能力强,具备较强的沟通能力和抗压性; 5、自我有较高的要求,追求卓越,愿意不断投入来提升自己的能力和专业度。 福利待遇:1、五险一金;2、工龄福利、生日福利、节日福利、下午茶、带薪年假、年度旅游等;3、人脉:大量优质客户,从业期间积攒高质量资源人脉。工作时work time:工作日:8:30-12:00;13:30-18:00)周末:周末双休晋升成长:1、新员工入职带薪培训学习(有考试);2、扁平化管理,师傅一对一带教;3、每周专业技能衔接训练;4、定期更新工作技巧课程秘籍;5、晋升:每年都有晋升加薪机会,销售经理—销售总监;公司扩张期,晋升发展机会多。