岗位职责：
1、负责所辖营业区各级主管及营销团队日行为的规范管理；
2、负责协助所辖整体营业区各级主管及营销团队进行日常经营与管理；
3、负责定期接受、辅导各级营销主管及营销团队培训与指导；
4、负责日常营业区人力发展面谈。


任职要求：
1、本科以上学历，优秀者可放宽条件，其中任职主管不少于3个月；
2、目标感强，具有目标管理的意识，；
3、自我管理经营能力强，具有较好的时间管理能力；
4、具有建立标准的能力，对营销团队日行为有辅导和训练能力；
5、保险行业，从事管理不少于3年；
6、具有使命感、价值感、荣誉感，服从公司的安排。