岗位职责:1.负责区域内特通渠道开发以及维护,精耕;2.负责辖区内销售方案的计划制定与市场动作执行;3.负责团队组建,对渠道人员做好管理和人才梯队建设。任职要求:1、35岁以下,大专及以上学历;2、3年以上快消品销售管理经验;3、有酒水渠道操作经验、有客户资源优先;4、优秀的沟通能力、谈判技巧和超强执行力,有抗压精神。