职位描述
[任职资格]
1、专科及以上学历，公共卫生管理，护理类，管理类专业能适应出差， 条件优异者可适当放宽要求
2、熟练掌握Ofice系列的编辑工具(PPT、Word、Excel) ，能独立完成PPT演示文档 (含图片、动画制作)；
3、能与用户较好的沟通，较强的文字与口头表达能力及沟通协作能力，演讲和文档呈现、学习理解分析归纳能力强，谈判、竞争对手分析能力强；
4、具有独立的客户交流能力，熟悉相关的商务技巧；
5、具有团队协作精神，愿意配合他人工作，有一定组织协调能力:
6、具有较强的责任性，工作耐心、细致，可根据需要加班，能承受一定的工作压力;
7、对医疗卫生信息化有一定的理解，熟悉了解医疗主要业务系统功能，能够快速熟悉医疗行业各项业务流程;
8、短期内能够快速掌握电子病历、河南省数字化医院、互联互通、智慧医院等评价体系及具体医疗机构具体考核办法；
9、能够使用相关数据分析工具对调研数据进行分析，形成文字性调研报告；
10、能胜任不定期出差要求，且会开车者优先。
岗位职责]
1、结合国内、省内相关标准，实地调研医院临床医技、行管等科室信息化现状。
2、通过对医院主要应用系统功的的了解和医疗业务流程，引导被访者诉说信息化现状及需求。
3、利用数据分析工具和分析模型对调研数据进行建模分析。
4、根据分析的结果，出具针对医院现状的医息化建设解决方案。
5、利用掌握电子病历、河南省数字化医院、互联互通、智慧医院等评价体系对医院进行全过程辅导。
6、在各种会议上讲解公司咨询案例、讲解公司研发的评级系统的使用；
7、完成上级领导交办的其他工作。
岗位福利：全年9:00 —5:30、双休、 按照国家法定节假日休息，缴纳五险，不定时团建等福利。