【福利待遇】：
1.薪酬：底薪3500+1500绩效+团队管理奖金（2000-8000）+提成（3000-7000）+渠道收入。达到经理级别，年薪30-50万；
2.免费提供宿舍+专业带薪培训；
3.端午节、中秋节、生日等礼品的发放；
4.在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，出国旅游学习机会等；
5.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）；
6.绩效奖金，五险，丰厚的年终奖等等；

【晋升方向】：销售专员—销售主管—市场经理——储备经理——经理

【培养计划】：
公平公正公开的晋升体质，所有管理层内部培养，为了集团的***个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。

【关于公司】：
我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门：综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。

【岗位职责】：
1、从公司基层开始，培养综合素质能力。
2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏；
3、配合产品开发或产品改进，按时完成结构设计任务，并保证质量；
4、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作；
5、通过公司各部门主管考核后，管理分公司的各个营销团队运作。

【岗位要求】：
1、具备想法和态度，通过公司系统培训，后期带领团队开拓河南市场；
2、具备优秀的学习能力，通过系统培训，掌握人力资源、企业管理等管理知识体系；
3、 具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向；
4、对销售行业有强烈的兴趣和热情；
5、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我；
6、出色的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作。

郑重承诺：公司经理直面，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。
公司地址：河南省郑州市金水区富田大厦 7楼 708（地铁3号线同乐站B口）