岗位职责
1、管理及培训组织人员，对接内外部，并对问题及时进行协调处理，完成领导交代的临时任务，保障交付中心高效运行(人)
2、按交付计划制定分拣打包工作计划;(事)按计划从仓库领取物料;(事)
3、按计划进行分拣打包:(事)
4、按计划进行物料配送:(事)
5、分拣打包区域6S管理:(事)
6、持续优化分拣打包效率，降低人工、制费成本(财)

任职要求
1、25--40周岁，熟悉办公软件，ERP系统，有协调组织能力和横向部门沟通能力。
2、从事过仓储、物流、配送管理优先；
3、该岗位加班较多。