大家在职场上打拼，会遇到各种各样的人和事，难免会遇到不开心的时候。有些人工作不开心了，就会换工作。换工作，并不是简单的转换办公场所的事情，更会影响到你今后的职业发展。因此需要首先对工作不开心的原因进行分析，再考虑换工作是否可以解决这些问题。

工作不开心的原因

1、现在的工作没有发展前途，学习不到任何的新东西，无法提升自己，也无法实现自己的职业目标。

2、个人的工作努力与所得的薪酬待遇不匹配，付出多于收入回报。

3、个人与公司的氛围、管理风格、文化理念格格不入，无法融入。

4、与领导或者同事无法融洽相处，关系紧张。

换工作需要考虑的因素

1、换一个新的工作环境，能否解决工作不开心的问题。每个人都有自由换工作的权利，不过如果对自身没有一个清楚的认知和定位，也不明白职场需要遵守的规则，即使频繁的换工作，也是解决不了任何问题的。

不少人基于一时的冲动便辞职换工作，但是到了新的工作岗位却发现之前的问题依然存在。还有一些人对于以后的工作并没有做好规划，辞职后在找工作上花费了大量的时间和精力，造成了很多不必要的损失。因此，在不开心想要换工作时，一定要谨慎考虑清楚，不要轻易辞职。

2、想要换工作的时候，要明白自己最想要的是什么，按照重要程度排序。换工作是看重平台，公司规模，还是薪资待遇。你所做的每一个决定，都会影响你今后的发展。情绪化的决定，对于解决问题起不到任何的帮助作用。理性看待你面对的问题，经过慎重思考，才有可能做出正确的选择。如果感到现在的工作环境对你的职业发展造成了阻碍，是可以考虑换个工作环境的，但是必须对新的公司做好考察，这样才有利于自己的发展。

3、在想要换工作的时候，要考虑自己的经济实力。看看自己的经济实力，能够支撑自己裸辞多长的时间。如今生活成本比较高，如果组建了家庭，经济压力会更大。在换工作之前要与家人沟通，认真听取意见，达成一致后再换工作，避免造成家庭矛盾。

大家在工作不开心，想要换工作的时候，要事前做好分析和思考，理性做出决定，这样才能在职场上取得良好的发展，实现自己的职业目标。