找工作时，你先选行业还是岗位？

不少人刚开始找工作的时候，都会感到非常迷茫，面对网上海量的招聘信息，时常有种无从下手的感觉。好不容易选定城市、区域之后，又在行业领域和岗位上开始发愁，不知道以哪个作为“择业标准”更好。那么，你求职的优先项是什么呢？先选行业还是先选岗位？

大家对此各有看法：有人坚持求职要遵循“由大到小”的原则，先选定行业作为从业的大方向，再从各家公司的招聘信息中寻找适配自己的岗位。但也有人认为，先想明白自己能做什么、自己的优势特长是什么，确定好适合的岗位后，再选择行业。那到底按照怎样的先后顺序来选择更为合适呢？

当我们对自己的职业定位和发展目标还不是特别明确的情况下，建议按照先选行业，再定岗位的顺序。俗话说，万事开头难，尤其是初入职场的毕业生，第一份工作更要认真挑选。

首先，我们要弄明白为什么先选行业。第一份工作从事哪个行业，这代表着我们未来职业发展的方向。有过多年职场经验的过来人都清楚，转行的成本太高了，一旦选错了方向，意味着后面要付出更多的时间来补救“入错行的失误”。比方说，你已经在汽车制造的行业工作多年，现在突然想改行到互联网行业，之前的工作经验在新的领域派不上用场，一切都要从头再来，从零开始。相比而言，那些刚工作就选择互联网行业的人，已经积累了丰富的工作经验，掌握专业的技术能力。频繁改行，是职业发展的大忌，这样会导致“行行都不精通”的结果，还错过了发展提升的最佳时期。

确定了从事的行业之后，接下来我们就要好好挑选适合自己的岗位。建议先列好自己的兴趣爱好、特长领域、专业方向，以及意向岗位的市场前景，然后再对比用人单位的规模、综合实力等，从中选出得分最高的那一项。这样一来，自己的职业定位也会越来越清晰。

毕竟工作是关乎一生的人生大事，我们做决定的时候最好事前多费心思，避免事后再想方设法补救。找工作也要抓大放小，循序渐进，建议先选行业再看岗位。当然，求职也要有主见，不要人云亦云，看别人挣钱就脑袋一热也去找同样的工作，关键还是要适合自己。