【岗位职责】
1.负责所分配区域客户的开发与维护，经营好客情关系，对客户的年度/季度/月度销售目标负责；
2.负责从产品推广，报价，样品，订单处理，内部交付协调，出货，收款以及售后服务的全业务流程，在过程中统筹与协调公司各部门实现产品与质量的交付；
3.参加行业展会，获取潜在客户资源并加以开发。


【岗位要求】
1.年龄22-30岁，有1年以上外贸业务经验，能独立寻找、报价、洽谈、获取客户；
2.有较强的学习能力和行业适应能力，有电子消费类、小家电、小百货类行业出口贸易经验优先；
3.英语口语交流优秀，电话谈判技巧好；
4.大专以上学历，更看重实践经验及实际外语水平；
5.有成功的欲望，敢挑战，愿探索，有承担精神；
6.有良好的职业素质，性格外向，善于沟通协调，有良好的团队合作精神，抗压能力强，能适应出差。


【岗位福利】
1.上班时间：5 天 8 小时工作制，周末双休;
2.激励机制：核心骨干员工享有利润分红，股权分配以及各类季度、年度奖金;
3.社会保障：五险一金；
4.带薪假期：全年不低于 13 天带薪法定假期以及婚、病、丧、产等福利假期哺乳假、年假等带薪假期；
5.主题丰富的年度员工活动（户外拓展与旅游、球棋竞赛、摄影与读书分享……），员工联谊活动/年度司庆狂欢活动/月度生日之星下午茶/季度活动/电商大促下午茶等；
6.吃住津贴：工作午餐或餐补、现代舒适的员工公寓（家私家电齐全）或住房补贴；
7.员工关怀：三八妇女节、端午、中秋等重大节日派发礼品、结婚礼包，生育礼包等;
8.伯乐大奖：内部推荐伯乐奖金。