基本要求：
1、本科及以上学历，5年以上同行业销售管理工作经验；
2、在行业内有良好的客户资源；
3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及策划能力和组织能力；
4、性格务实、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。
岗位职责：
1、根据公司经营战略目标，制定销售部门工作目标与实施计划、经营预算，负责销售计划的执行，完成公司制定的销售目标任务；
2、负责销售部门的管理，负责销售业务的售前、售后服务工作；带领销售团队进行客户开发、重要项目的合同谈判、客户关系管理等；
3、建立和管理销售队伍，招募、培训、激励、考核下属员工，提升部门工作效率。