岗位职责（公司扩编、招聘主管、组长、领班）
1、负责公司耗材车间生产任务安排与达成管理(人/机/料/法/环的统筹与协调)
2、负责车间生产过程控制与改进提升(异常分析与质量技术效率提升)
3、负责对车间及部下的工作安排与协调及绩效考核(团队管理)
4、生产过程中的异常紧急处理和反馈。
任职要求:
1、具备2年左右或以上车间***负责人管理工作经验，有1年以上塑胶或自动化设备管理经验优先
2、具备较强的沟通表达与组织协调能力，有一定推动力，善于生产过程中的异常情况处理:
3、掌握日常办公软件(EXCEL/word)。
福利待遇
1、包住包两餐，员工住宿:
2、购买五险一金，转正后享受季度绩效奖金、全勤奖及车补:
3、每周提供下午茶，每季度组织部门团建，每年度组织公司旅游
4、享受节日福利、生日福利、周年纪念福利等:
5、员工活动: 38节特别策划活动、每季度部门团建活动、每年5月全员旅游活动、每年高规格的年会活动、不定期举办的员工文体活动:
6、工龄奖:员工入职满1年，按每年50元递增享受工龄奖: