岗位职责：
1、制定目标与工作计划，分解落实到岗位并监督实施；
2、协助产品部完成市场调研和需求分析；
3、协助HRBP完成销售人员员工关系的处理；
4、协调各部门之间关系，满足部门业务需求，跟进完成部门业绩任务指标及管理维护客户；
5、负责开拓新业务，维护老客户和开拓新客户；
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限，有3年以上销售工作经验；
2、三年同岗位工作经验，有小家电制造型企业优先；
3、把握全局的综合能力、领导能力、组织协调能力和社会交际能力，执行力强，对数据敏感，擅长数据统计与分析；
4、善于应对过程中出现的意外情况管理销售团队，制定合理的工作目标并提供支持客户满意度的推进，改善和目标达成；