岗位职责：
1、负责店铺管理，掌握每日、每周.每月营业情况，带领员工完成销售目标；
2、负责店铺人员管理，与员工保持良好的沟通关系，负责店铺人员招聘、绩效及人才发展；
3、监督商品的上货. 补货，做好进货验收.商品陈列.商品质量和服务质量管理等有关作业；
4、处理顾客的现场或电话投诉，做好售后的相关服务工作；
5、对接各个职能部门日常工作，完成公司交办的其他事项。
任职要求：
1、高中及以上学历，具备服装行业店铺管理工作经验；
2、形象良好，阳光有朝气，具备良好沟通能力优先；
3、具有很强的顾客服务意识和解决客诉的能力；
4、具有较强的团队管理和沟通协调能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、热爱运动，并对运动项目有一定了解。