岗位职责：
1、制度编写：负责公司行政、后勤类管理制度的制订、完善与监督； 2、行政管理：负责公司印章、差旅、接待、车辆、行政资产管理等综合保障工作；
3、公文管理：撰写公司对内、对外各种发文，包括通知通报、请示报告、决议、会议纪要等，负责公司范围内各种档案的收集归档，以及公司证照的保管与更新； 4、基地支持：对接集团、各基地行政后勤、品宣类事项的沟通与传达，为基地综合事务提供必要的支持；
5、品牌宣传：负责公司品牌建设与宣传，行业媒体广告的投放与合作，宣传物料的保障，自媒体账号的运营与内容输出。6、其他工作：公司重大会议与活动的筹备与实施，以及领导安排的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上，行政管理、汉语言文学、工商管理，档案管理员资格证优先考虑
2、掌握行政、品宣领域相关业务知识，同岗位相关工作经验三年以上；
3、扎实的文字功底，较强的统筹规划、沟通协调能力、执行能力、抗压能力与归纳总结能力；熟练操作office办公软件，数据敏感度高，有一定的英文基础；
4、具备一定的领导力、亲和力、判断力与决策能力；逻辑思维清晰，态度严谨，原则性强，能快速响应工作需求，良好的职业道德、责任心与团队协作精神。