岗位职责:1、负责公司产品在东南亚区域市场的外贸业务开拓、推广及维护工作,通过线上线下等形式联系客户并进行回盘;开拓线下渠道新客户,促成后续营销目标2、负责定期整理客户资料,巩固老客户,开发新客户,增加产品销售范围,达成销售目标;3、负责目标市场的信息收集和竞品分析,定期管理和维护客户关系。4、参与公司经营战略的制定,负责制定外销销售策略、销售计划、销售目标与实施方案,并组织和跟进外销计划的实施任职要求:1、大专及以.上学历,英语四级以上水平,具备良好的英语听说读写能力;2、3-5年及以上文具、水杯、包袋、鞋服、母婴等快消品品类海外市场业务开发工作经验,有IP方向经验优先3、具备独立开发客户的能力,熟悉目标区域市场,具有固定客户资源可优先考虑;4、具备较强的沟通谈判、团队协.作能力及责任意识。工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00 5.5天制度福利待遇:1.法定福利:购买社保(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险),享受国家法定带薪休假;2、特色福利:公司带薪年假、生日假;具有行业竞争力的薪酬、年度调薪,享有绩效奖金、生日福利、节日福利、国内外年度旅游、丰富多彩的员工活动、内部激励活动;每年3-5套房产大奖3、食 宿:公司提供食宿,公寓式住宿,配有空调、彩电、衣柜及24小时太阳能热水、直饮水等,伙食每顿四菜(两荤两素)一汤,节假日另外加餐;4、专业培训:入职培训、专业知识培训、产品培训、户外拓展等多元化的培训课程,从专业到通用,满足员工多方位提升需求;5.晋升机会:内部转职(横向发展)、纵向提升;完善的晋升体系和广阔的发展空间;活力进取的企业文化及舒适工作环境。