岗位职责1、负责维护和管理公司日常办公制度,检查公司人员制度执行情况;2、协助处理公司的对外接待工作;3、负责各部门的办公后勤保障工作;4、管理、维护、定期盘点固定资产等;5、跟踪督办事项的执行情况,形成考核文档;6、协助策划公司内部的各项集体活动;7、完成交办的其他事项。任职要求1、具有良好的政治、专业素养,品行端正,遵纪守法,诚信廉洁;2、建筑工程相关专业大专以上学历,年龄40岁周岁以下;3、拥有3年以上行政岗位工作经验;4、踏实敬业,具有较强的沟通、协调能力、抗压能力、执行力和团队管理能力;5、持建筑专业证书优先考虑。