岗位职责：
1.业务战略对齐：
o深入理解企业业务战略，确保信息化战略与业务战略的一致性。
o负责对公司业务现状进行梳理、确认，识别和优化业务流程中的瓶颈，提出改进措施与方法，优化业务模型，通过对业务部门思路引导，解决公司运营及管理问题。
2.业务架构设计：
o设计企业业务架构蓝图，包括业务流程、业务功能、业务数据和业务组织等。
o确保业务架构的灵活性、可扩展性和可持续性，以适应不断变化的市场和技术环境。
o深度参与应用架构设计与程序设计的评审，确保产品设计能够顺利、高效落地。
3.项目管理与协调、实施：
o担任关键信息化项目的架构师角色，指导项目团队进行系统设计和开发。
o协调跨部门资源，确保项目按计划推进，解决项目实施过程中的技术问题。
o负责适用于应用产品研发的架构原则、方法、建设指引的编制与持续完善。
4.系统集成与优化：
o负责企业现有系统的集成规划工作，确保系统间数据和功能的无缝对接。
o定期评估系统性能，提出优化方案，提升系统效率和用户体验。
5.数据运营分析：
o负责构建和优化数据经营分析框架，以支持业务决策和战略规划。
o负责整合相关系统数据进行运营分析与监控，优化流程性能与报表可视化输出。
6.风险管理与合规：
o识别信息化项目中的潜在风险，制定风险应对措施。
o确保信息化建设符合相关法律法规和行业标准。
岗位要求：
1.教育背景：
o本科及以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业。
2.工作经验：
o至少5年以上信息化项目经验，其中至少3年业务架构设计经验。
o有大型企业信息化项目背景者优先。
3.技能要求：
o熟悉业务流程管理（BPM）、企业资源规划（ERP）等业务架构方法论。
o精通项目管理工具和方法，能够有效地管理跨部门项目。
o精通至少一种系统架构设计方法，如TOGAF、Zachman等。
o熟练系统底层逻辑，具备一定的程序设计思维能力。
o熟悉云计算、大数据、人工智能等前沿技术，并能应用于业务架构设计。
4.软技能：
o强烈的责任心和自我驱动力，具备良好的沟通和协作能力。
o具备出色的分析和解决问题的能力。
o能够在压力下工作，并能有效管理时间和优先级。