根据公司生产任务及工艺要求，负责建立健全设备管理制度，管理并组织实施、完成生产设备的维护，确保设备操作及维护顺利进行。负责管理全公司水电维修工作。
1、规划员工培训及梯队建设，制定年度培训计划，确保员工能力稳步提升
2、负责统筹组织设备培训工作，包括提出培训需求和计划，组织设备【常规设备、特种设备（地操行车）】及相关操作规程的培训
3、负责制定设备的管理体系文件，管理表格、操作规程、保养规程，设备的年度保养计划，输出相关文件的最新版本。
4、负责建立设备管理体系和设备维护周期的管理，输出相应管理文件。
5、负责现场操作人员对设备的保养维护情况的执行与监督，并指导工作落实，输出检查结果。
6、负责维修检查中发现的潜在异常及损坏的设备，输出恢复正常的设备，负责应对设备紧急突发的异常故障，紧急维修及保养，输出恢复正常的设备。
7、负责根据生产及工艺需要，选购或制作合适的工装夹具，输出购买申请表单
8、负责设备备件的型号、规格及数量的统筹、审核、协调到货等