一、岗位职责1、能独立操作管理亚马逊账户的销售,熟悉平台政策规定,并能运用于店铺日常经营当中;2、制定所辖账号的运营策略和推广方针;3、跟进市场行情,收集分析市场状况及竞争对手的状况,进行分析汇总,制定有效的竞争销售的策略;4、完善店铺各自政策与制度,保持店铺的好评率和良好的信用度,制作销售明细报表,进行销售分析;5、对新品销售、库存倾销、活动策划、账号安全等重点工作进行全方位跟进;二、任职要求1.大学英语4级及以上,如精通其他小语种优先录用;2.两年以上亚马逊运营经验,有成功运营案例经验;3.沟通能力强,能独立解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等;4、精通亚马逊操作的各个流程,熟悉亚马逊各种规则及推广工具的使用;熟悉账号安全风险和规避方法5、思维活跃、对跨境电商有较大的热情和独到的见解;有责任心、有上进心、有团队意识;三、福利待遇1、双休工作制,每月***周周六为学习日,“悦课堂”提升职业素养;2、购买五险一金,免费提供食宿;3、享受节日福利、生日福利、周年纪念福利等;4、每季度组织部门团建,每年度组织公司旅游;5、转正后享受销售奖金提成、全勤奖及车补;6、年度根据公司效益情况及当年度绩效考核结果享受高额年终奖;7、管理人员或核心骨干有机会享受配车福利及股权激励政策;8、清晰、畅通的晋升通道和发展空间,唯能力任用;