任职要求:一、基本任职要求学历与专业:大专及以上学历,工业工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化等相关专业;持有机械/电气中级职称或同等职业资格者优先工作经验,1,5年以上机械制造类企业车间管理经验,2年以上干冰设备/工业清洗设备生产管理经验者优先;2,熟悉数控加工、机械装配、电气布线等工艺流程;二、核心能力要求生产管理能力1,精通生产计划排程、产能优化和成本控制,能制定标准化作业流程(SOP);2,熟悉ISO9001质量管理体系,具备TPM(全员生产维护)实施经验者优先;设备与工艺技术1,掌握干冰机核心部件(如压缩机、喷射系统)的加工工艺和装配要点;2,能指导解决精密零件加工误差、设备气密性检测等现场技术问题;团队与安全管理1,擅长20-50人规模团队的绩效管理和跨部门协作;2,熟悉机械制造行业安全规范(如电气装配安全、危化品管理),持有安全生产管理证书优先;三、优先录用条件1.有干冰清洗机/干冰制造机生产线搭建或自动化改造经验;2.熟悉工业清洗设备应用场景(如模具清洗、发动机去污等),能协同销售部门提供技术支持;3.具备精益生产、六西格玛等管理方法实施经验。四、其他要求80适应制造业高强度工作节奏,能接受阶段性加班;80熟练使用ERP/MES系统及CAD/CAM等工业软件。具体岗位职责:一、生产计划与执行管理1.生产调度与进度控制80根据公司生产计划分解任务,制定车间日/周生产计划,协调机加工、机械装配、电器装配等工序的衔接;80监控数控加工、干冰喷射系统组装等关键环节进度,确保设备整机按时交付;二、工艺技术与质量管理1.工艺标准化与改进80编制干冰清洗机核心部件(如压缩机、干冰造粒系统)的加工工艺文件,监督执行标准化作业流程(SOP);80解决精密零件加工误差、设备气密性检测等技术问题,协同技术部门优化工艺流程;2.质量过程控制80执行ISO9001质量管理体系,对机加工尺寸公差、电气装配稳定性等关键质量指标实施全过程监控;80组织分析质量事故原因,制定纠正措施(如干冰喷射压力异常导致的清洗效果偏差);三、设备与安全管理1.设备运维管理80制定干冰机制造设备(如数控机床、干冰造粒机)的维护保养计划,监督设备点检制度执行;80推动设备自动化改造,提升压缩机加工效率等关键环节产能;2.安全生产管理80落实CO60储存安全规范、电气装配防爆措施等专项管理,定期组织干冰低温操作防护培训;80建立车间应急预案(如CO2泄漏处置流程),开展月度安全演练;四、成本与现场管理1.生产成本控制80统计分析钢材、干冰原料等物料损耗数据,优化边角料再利用方案;80通过精益生产管理降低单位设备制造成本,目标控制在预算的95%以内;2.现场5S管理80实施定置化管理,规范机加工碎屑、废料等特殊废弃物的分类存放;五、团队建设与跨部门协作1.人员管理80制定10-30人团队的绩效考核方案(如装配效率、设备一次验收合格率等KPI);80组织机械制图、PLC编程等专项技能培训,提升多能工比例至30%以上;2.协同支持80配合销售部门提供设备调试支持、外出试机前的协助准备工作(如模具清洗场景的干冰喷射参数配置);六、数据管理与报告80每日统计设备装配工时、材料利用率等数据,编制周/月生产分析报告;80定期向管理层汇报车间产能瓶颈改善方案(如引入协作机器人提升装配线节拍);七、特殊职责(行业特性)80主导干冰制造设备的清洁验证、低温运行测试等专项工作;80管理液态CO60储罐安全操作,确保符合《危险化学品安全管理条例》。薪资待遇:入职即购买五险一金,工资面议,具体视工作能力定,不包吃不包住,节假日福利,带薪年假,绩效奖金,高温补贴等,公司内部晋升管道通畅,培训机会多、提升机会多。上班时间:8:30-12:00,13:00-17:30,单休,按国家法定节假日休息。