工作职责
1.协助新管理体系的导入、评审和建立；
2.负责管理体系文件的策划、实施、检查和改进工作；
3.参与业务流程的建立、优化；
4.组织/参与内部审核、外部审核、体系认证、产品认证的工作开展。

任职资格
1.大专及以上学历，有2年及以上相关工作经历；
2.熟悉ISO9001、ISO14001、QC080000、ISO45001管理体系至少1项，内审资格证书不低于2项；
3.熟悉公司组织架构和主要业务流程，了解产品结构和原理；
4.掌握文件编写技能，掌握内部审查、稽查技能，掌握流程图编辑技能，熟悉办公软件应用能力；
5.有一定的培训宣讲能力，有一定流程体系规划能力，有较强的沟通、理解和执行能力。