岗位职责：

1、有专业的团队辅导，有系统化的岗前培训，有区域责任制划分。

2、实施销售计划，完成销售任务；

3、在规划区域内进行业务拓展、客户开发等工作；

4、定期访问客户，解决客户使用过程中的问题等；

5、负责收集市场、行业信息，加深分析、学习并与团队分享；

6、维护客户关系，进行客户服务与管理，保证销售货款的回收；

7、完成公司及区域经理的其他工作要求。

任职要求：

1、应届生需具备工科类相关专业，本科及以上学历；

2、非工科类专业者，具备一年以上销售工作经验，有同行业销售经历者优先，条件可放宽为大专学历；

3、具备一定的市场分析、判断能力，学习能力强；

4、具备较强的客户沟通、商务处理能力和客户服务意识；

5、具有良好的职业道德，认真、负责、敬业、勤奋；

6、性格外向，反应敏捷，富有亲和力及挑战精神。

薪酬与福利：

1、为员工提供购车补贴、车辆油费补贴、固定交通补贴等具有时代竞争力的薪酬；

2、员工享受国家所有规定的假期，以及婚、产、丧假等；

3、享有季度奖金及年底奖金+传统节假日福利+各类礼金；

4、公司业余活动丰富，每年组织集体旅游活动一次，员工健康体检；

5、6险1金：入职后购买5险1金（社保/医保/失业/工伤/生育 +住房公积金）。