岗位职责：
1.根据公司事业计划，确定销售目标，制定年度、季度、月度销售分解计划，并带领销售团队高效完成销售指标。
2.协助制定公司直销模式销售管理制度、销售激励考核方案、制定市场策略、产品定价策略和销售渠道策略等，并严格按公司要求带领团队推进制度和策略的落地和执行。
3.加强营销队伍建设，组织部门员工参加产品培训和营销交流，学习行业知识、产品知识及掌握销售技巧与技能，全面提升团队的素质和能力。
4.积极开展市场调查、分析和预测，做好市场信息的收集、整理和反馈，掌握市场动态，提出改进方案和措施，建立健全有特色的富有成效的销售体系，努力拓宽业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率。
5.依据对市场的销售预测，精准下达每月销售计划。
6.负责组织部门各区域人员，及时落实客户货款的回收工作。
7.管理部门各项日常销售内务工作，协调销售部与其它部门对接工作。
8.完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历。
2.有十年及以上涂料行业市场营销和团队管理工作经验，具备一定的工业涂料客户资源。
3.熟悉企业销售系统流程，有较强的执行能力、管理能力和较强的业务能力。
4.能独立解决市场、销售方面问题，对市场的信息敏锐，能精确地把握客户需求。
5.为人正直诚信、踏实严谨，有责任心和团队精神。
6.身体健康，对销售工作充满激情，抗压性强；