要求：
1.大专以上，物业管理、工商管理专业；
2.年龄28-45岁，掌握国家和政府有关物业管理方面的法律法规；
3.2年以上同岗位工作经验，有较强的抗压能力和沟通表达能力；
4.有较强的责任心，办公软件操作熟练。
5.退伍军人或有安保模块管理经验的优先。
职责：
1）负责执行和实施公司和物业服务中心经理下达的决策和工作指令、工作任务；
2）协助物业服务中心经理对管理区域内的客服、安保、清洁、绿化及维修管理进行监督，不断提高管理水平；
3）负责督导员工的劳动纪律及仪容仪表规范；负责分管部门员工的考评考核工作；
4）熟悉物业管理工作流程及制度要求，监督检查员工的日常工作；
5）协助经理制定员工培训计划及操作规程，并负责实施及监督；
6）协调物业服务费、有偿服务费等费用的催缴工作；
7）协助部门领导的工作，及时完成交办的工作任务。