工作职责：
1、创建与改进质量体系：
根据公司的业务需求和目标，策划和推动质量体系的创新和改进措施。
对现有的质量体系进行定期评估，识别并改进其中的不足，确保体系的有效性。
2、文件编写与收集：
负责质量管理体系相关文件的编写、修订和归档工作。
收集质量管理体系评审资料，为体系的持续改进提供依据。
3、文件编写与收集：
负责质量管理体系相关文件的编写、修订和归档工作。
收集质量管理体系评审资料，为体系的持续改进提供依据。
4、培训与指导：
对质量体系的执行人员进行培训和指导，确保他们理解并正确执行质量标准。
定期举办质量管理知识培训，提高全员的质量意识和技能。

通用技能：
熟悉使用办公软件，尤其精通EXCEL、WORD及PPT;

专业技能：
1、熟悉ISO9000、ISO14000、OHSAS18000等管理体系认证及相关体系标准和法规；
2、具备一定的项目管理经验，能够有效地规划和执行工作；
3、具有高度的工作热情、良好的团队合作精神；
4、具备良好的沟通、协调、组织和团队建设能力。

1年以上品质体系推行的相关工作经验