【经营产品及站点】
主营打印耗材类目，精铺模式，主做美国市场
【岗位职责】
一、店铺维护
1.Listing维护：负责产品的上传及状态维护，根据销售数据的反馈及时优化产品图片、描述、价格、关键字等内容；
2.店铺运维：熟悉亚马逊平台各项政策和制度，控制产品风险，保持账号健康稳定。
二、产品攥写
1.市场分析：收集信息并分析竞争对手状况，结合各类工具抓取产品关键词，精准筛选产品核心词；
2.数据分析：包括流量数据，销售数据，广告数据等，对不同的产品制定相应的营销策略。
三、产品推广
1.广告策略优化:流量结构规划，流量入口布局。确认合理的匹配方式和广告出价，增加店铺流量，提高转化率；
2.销售策略制定:对平台销售市场定期进行调查/分析、制定和调整销售策略，达成店铺的销售业绩；
3.库存规划：根据销量和库存数据，规划FBA备货时间线，并监督执行，避免出现断货以及避免产生滞销库存的情况；
4.协助上级：完成上级交办的其他事项。
【任职要求】
1.大专以上学历，专业不限，英语四级或以上；
2.具备3年以上亚马逊运营经验，熟悉亚马逊平台的各项规则和操作。具有成熟的运营技巧及思路，擅于在方法及思维上突破创新；
3.善于使用各类推广工具，对维护和管理账号有丰富的经验；
4.有团队精神和服务意识，工作细心、逻辑清晰、事业心强，能承受一定的工作压力；
5.若您对打印耗材行业感兴趣或者具备相关经验的，我们期待且欢迎您的加入。业绩、能力突出者相关福利待遇可面谈沟通。
【福利待遇】
1.工作时间：双休 8:30-18:00，法定节假日正常休息。没有强制加班文化，追求工作与生活平衡；
2.薪资架构：综合底薪+提成工资；提成上不封顶，提成方案清晰在行业内颇具竞争力；
3.福利待遇：五险一金、餐补、下午茶、全薪年假、全薪福利假、带薪病假、节日礼品、超长春节假期、冬季弹性工作制、人文关怀礼金、团建聚餐；
4.晋升通道：助理→专员→组长→主管→经理→合伙人；公司重视人才管理，力求为员工制定职业发展规划，让有能力的人充分实现自我价值；
5.培训机制：分阶段为员工组织系统培训，分配带教导师，实行1对1的工作指导，并提供公平公正的内部晋升制度；
6.工作界面：公司有专业的供应链团队、物流仓储团队、设计师、客服，您只需做好运营工作即可；
7.工作氛围：办公环境温馨舒适，团队多是年轻有干劲的90后和00后，相处融洽，接梗快，整体氛围轻松。