岗位职责:1、负责公司前台工作,包括名片制作、通讯录更新、文件收发等;2、负责行政工作,包括行政接待、会议室管理及会议纪要撰写等; 3、负责部分人事工作,包括员工考勤、值班安排、企业文化活动组织开展及工会相关事宜等。任职资格:1、本科及以上学历,人力资源管理专业优先;2、熟悉Office软件及办公设备;3、具备良好的沟通协调能力。