职责描述：
1.负责处理日常入职、离职、架构异地等审批事宜
2. 负责业务队伍维持、晋升考核追踪、预警、操作审核、分析与推动
3.负责制定基本法、合规等相关制度
4.负责业务系统的对接及优化跟踪
5.负责分公司方案以及事项签批审核
6.负责总公司方案制定、推动以及兑现
7.负责日常报表推动、贺报推动
8.负责合伙人制度文件、计划书等
任职要求：
1.年龄35岁以下，全日制本科学历及以上学历
2.寿险行业或其他相关行业3-5年从业经验
3.熟悉掌握各类办公工具
4..良好的沟通及协调能力