岗位职责：
一、牵头管理工作
1.负责牵头项目部的成本计划和劳务分包队伍成本计划的编制和执行；
2.牵头组织《标后项目策划》和审核联合设计清单；
3.负责牵头事业部各项目部印章的管理工作；
4.负责牵头信用评价管理工作中合同履约的过程管理；
二、监督检查考核审批工作
1.负责《施工组织设计》的审核报批并监督执行。安全专项方案、技术、质量方案的审核；
2.负责事业部在建项目的工程进度、质量、安全、技术、成本的管理工作并进行监督检查和考核；
3.负责在建项目的收、付款审核工作；负责工程洽商、设计变更的审核工作；负责工程内部结算的审核工作；
4.负责审核劳务分包和专业分包招标申请；组织推荐劳务分包和专业分包邀标对象；
三、组织协调工作
1.负责对事业部生产能力的分析测算，确定施工生产布局、规模，进行施工生产安排和资源调配；
2.负责组建项目经理部，推荐项目经理及项目经理部的主要成员；
3.负责组织每周工程例会，并协调解决各项目部反应的问题；
四、工程组织管理工作
1.负责事业部项目合同签订后的执行与履约管理以及工程项目的收付款工作；
2.负责工程项目档案的移交工作；
3.负责瑞拓公司VI在事业部所属项目中的贯彻；
4.负责事业部仪器仪表、生产工具和设备的使用保管和维修；
5.负责事业部所属项目工地设施及固定资产的登记和管理。
五、人员培训及考核工作
1.负责工程技术人员的培训和持证上岗工作；
2.负责工程技术人员的绩效考核；
六、领导安排其他工作。
任职资格：
1、***本科及以上学历；
2、工程相关专业；
3、具备高级职称或一级建造师优先；
4、具备建筑机电、智能化10年以上工程管理工作经验，3年以上工程管理部门经理岗位工作经验；
5、 熟悉建设工程项目管理的相关知识；
6、 责任心强、沟通协调能力及组织管理能力强，团队管理能力强。