岗位职责:1、对公司技术团队的规划、建立、管理和培训; 2、负责公司系统的架构设计、产品研发及带领技术团队等工作; 3、承担从业务向技术转换的桥梁作用,监督团队代码统一与书写规范,并对各业务模块开发、代码管理、测试、项目上线等环节负责; 4、负责组织技术研究和攻关工作,工作认真负责及项目管理能力; 5、管理技术支撑团队并给项目、产品开发实施团队提供技术保障; 6、有效地改进并创新技术,达到公司快速发展的要求; 7、理解系统的业务需求,制定系统的整体框架(包括:技术框架和业务框架); 8、对系统框架相关技术和业务进行培训,指导开发人员开发并解决系统开发、运行中出现的各种问题;9、对系统的重用、扩展、安全、性能、伸缩性、简洁等做系统级的把握。任职要求:1、计算机相关本科以上学历,5年以上互联网开发经验,3年以上团队管理经验,8年以上java开发经验,有SAAS企业服务行业背景优先考虑,计算机相关硕士学位以上优先考虑;2、精通redis,rabbitMQ消息中间件;具有高并发、缓存、消息通知、分布式、组件平台的开发经验3、精通java开发,springBoot、springCloud微服务架构;4、有较强的代码执行、技术攻坚、项目管理经验;5、掌握MySQL、SQL Server 数据库的设计、管理和数据库开发;6、有大型系统架构规划与管理能力,精通开发过程规范,并有很强的技术开发过程评估和控制能力; 7、具有独立分析新业务领域资料的能力,并能提出完善的系统设计方案; 8、具备强烈的责任心、创新能力、逻辑思路清晰;9、良好的团队合作精神和客户沟通交流能力,做事积极、主动,能承受较大工作压力。