※岗位职责：
1.负责公司门店整体规划、营销、推广等日常运营规范建设，并推进门店日常规范落实，提升经营质量；
2.负责门店经营情况分析与调整，提升业绩；
3.负责执行与配合公司相关营销活动，策划店铺促销活动方案；
4.负责收集市场和行业信息，提供有效应对方案；
5.负责运营团队的管理、考核，提升运营水平，完善部门SOP制定；
6.不断优化餐厅系统，完善系统架构 ;
7. 完成公司及直属领导交办的其他事宜。
※录用条件：
1.10年以上工作经验，至少3年以上同岗位经验,快餐或快消营运经验丰富;
2.能够熟练使用Excel、PPT等办公软件;
3.具有与时俱进精神且认可/接受各种新兴的营销和管理知识与技能;
4.具备较强的抗压能力，富有激情与进取精神及强烈的责任心;
5.具有高度的责任心及很强的沟通、协调和组织能力;
6.具有较丰富的加盟沟通/管理技能与视野。