招优秀团队，此岗位为管理岗，硬性要求有一年及以上管理经验
一、岗位职责:(带团队优先)
1、制定本组任务并落实完成。
2、管理团队，高限度的提高销售团队整体积极性和凝聚力。
3、随时掌握团队员工动态，维持团队的稳定性。
4、全面掌握团队员工的工作情况，适当引导和激励。

二、任职资格及要求:
1、性别不限，年龄不限
2、经验要求:1年以上金融销售工作经验及管理经验。
3、知识要求:金融、银行、房产、销售技巧。
4、技能技巧:团队管理能力，以及较强的执行力，较好的语音表达能力和沟通能力，重中之重要有谈单能力。
5、个人素质:工作认真细心，责任心强，为人正直，具有良好的职业道德操守。

三、薪资说明:
月薪=无责底薪+个人提成+团队提成+团队奖金+全勤奖
四、工作时间：
9点到19点，午休一个半小时