职位描述:团队介绍:飞书作为先进企业协作与管理平台,是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局之一。飞书有三个业务版块:一是协作效率,包括IM、视频会议和在线文档等;二是组织效率,包括人力、财务和法务等;三是业务效能,通过aPaaS搭建各种业务系统。People就是提高组织效率的人力系统。大模型应用的出现对人类社会带来了巨大的冲击,大模型作为一种新的“范式”,将对以People为代表的ToB和SaaS领域带来革命性的改变。首先,大模型提供了更成熟的CUI交互模式,People作为Leader管理团队的工具, 可以通过CUI提供更自然的产品体验;其次,大模型对NLP领域的算法效率改进非常明显,People系统中有大量的NLP场景,如招聘中的简历和面评、绩效中的反馈和评估等;最后,大模型对数据分析领域提供了新的解决思路,People系统中有大量的数据报表和分析场景,如招聘漏斗和团队统计等。因此,我们相信People将会是大模型落地的典型和深度场景。1、负责企业应用中生成式AI能力的设计、开发和部署,提供更好的用户体验;2、结合工作流、提示工程、模型选择、超参数配置、模型微调、数据检索和编码等技术,支持people产品功能;3、开发并维护我们使用大型语言模型能力的服务,保证算法服务的稳定性和可观测性;4、跟进前沿趋势,为团队调研引入新的AI应用场景。职位要求:1、本科及以上学历,计算机、软件相关专业;2、技术背景上,以下三种画像均可合适(优选算法出身): (1)算法出身,对数据和算法的应用有经验,对大模型的快速发展和应用有很强的感知和判断; (2)算法工程出身,即搜索、推荐和广告业务的工程经验,有很强的工程能力,同时对算法和数据的应用有丰富的经验,***对产品研发也有感知和判断; (3)产品研发背景,有过和算法、数据团队深度合作的经验,能够基于大模型做应用创新;3、对大模型应用创新充满热情,愿意长期在此领域投入;4、良好的团队沟通和协作能力,有责任心,能把事情做好。