岗位职责：
1. 协助客户管理进行货品管理，包括客户期货执行，调货等；引导客户进行数据分析和货品调配，以提升货品售罄率；加强对终端市场维护工作，每月收集竞争对手的销售情况，以了解竞争品牌的动态;
2. 指导和跟进客户的零售运营表现，包含店铺形象、CRM、培训参与度及效果等，定期与客户管理层保持店铺零售表现的沟通以及跟进改善。以此达到分销客户店铺的零售运营细节与直营区域表现同步的目标；实现客户零售运营能力的提升，包括但不局限于商品销售技能、产品知识、会员管理以及货品的陈列能力等；
3. 指导区域客户做销售KPI数据分析, 并通过不断巡店来厘清分销店铺目前的问题和梳理可提升的空间，与经销商充分讨论，达成共识，并产出行动计划后进行追踪。以此来帮助客户解决关键问题，以达流水目标，促进客户销售业绩增长；
4. 判断经销商需求和要求的合理性，协调公司内部资源来满足经销商的要求，以达成业绩，包括陈列、运营管理、导购产品培训等；必要时，请上级介入沟通。
5. 做好出差计划，使出差效率***化
6. 与商场保持沟通，维护品牌与商场间的合作关系；在必要情况下，协助区域经理介入经销商与商场沟通，并准确转达相关咨询，以促使三方间的良好长久的合作
任职要求：
1、本科以上学历，对渠道销售有一定的了解；
2、七年以上耐消品行业经销渠道或营销工作经验，熟练掌握办公软件，具备优秀的市场分析、营销、推广能力；
3、熟悉经销商开拓的谈判环节与业务模式，出色的说服力、娴熟的谈判技巧
4、诚信，能吃苦，抗压能力强，具有较强的组织、沟通、协调能力及良好的团队合作精神；
5、具有互联网思维，具备创新与变革能力，善于利用各种资源和销售方法取得成绩；
6、有较强的的资源内外部整合能力，数据分析及洞察能力，内部推动与解决问题的能力
其他信息