一、 岗位职责:1、协助健全公司法律事务工作体系,为公司运营提供法律服务和保障;2、参与公司“三重一大”事项的法律合规审查、市场开发、合同谈判,为重大项目决策提供专业支持;3、处理诉讼、仲裁、行政争议等法律纠纷案件;4、参与合同、规章制度等文件的起草、法律合规审查;5、协助部门领导组织实施法治宣传教育培训,提供日常法律咨询,完成领导交办的其他工作。二、任职条件:1、全日制重点大学、政法大学法学相关专业研究生及以上学历,通过法律执业资格考试优先。2、熟练掌握行业法律法规及监管规范性文件,熟悉行业风险管理流程和方法。3、遵纪守法,具有良好的道德品质和工作作风;熟练使用办公软件,具有良好的语言表达和文字处理能力。4、具有正常履职的身体条件和健康的心理素质;5、有三年以上企业法务相关工作经验(条件优异可适当放宽),年龄35岁以下。6、薪资免议。。