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Jil Sander—店铺经理—北京八达岭奥莱
2.5-3.5万·13薪
人 · 高中 · 3-5年工作经验 · 性别不限2025/05/09发布
五险一金绩效奖金带薪年假节日福利年终奖金定期体检弹性工作职业发展

八达岭奥特莱斯

公司信息
吉尔桑德(上海)商业有限公司

外资(欧美)/150-500人

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职位描述
岗位职责:
- 以客户价值为导向,分解目标及各项KPI,清晰传达给每一位店铺同事,带领团队达成目标;
- 培养并发展团队的销售和客户服务能力;
- 根据客户需求和市场变化,提高商品管理效率;
- 强化店铺日常营运合规,持续提升店铺运营效能。(店铺形象,货品出/入库管理, 员工仪容仪表,消防,考勤管理);
- 持续强化团队凝聚力,激发员工潜能,挑战更高目标;
- 严格遵守店铺日常营运流程及制度,执行公司下达的各项任务;
- 保持与公司各部门同事的日常沟通,提供信息与反馈,共同创造新的生意增长点;

任职要求:
- 3-5年的奢侈品核心店铺的运营管理经验,可以独立带领团队与运营店铺;
- 热爱潮流文化和时尚,具备时尚敏锐度;
- 开朗热情,能够快速与人建立沟通,并且懂得如何维护长久稳定的客户关系;
- 以结果为导向,对自我有要求,并注重团队合作,尊重团队成员;
- 具备领导力,擅长发展团队,制定发展计划,并帮助其实现;
- 擅长沟通与交流,能够成为品牌管理团队与店铺之间的桥梁,并与行业同事之间保持通畅的信息交流;
- 成熟且务实,在必要的时候可以与团队一起参与销售与店务工作,以身作则,成为表率;
- 具有Windows, Office软件操作能力,擅长数据分析,能够从数据当中找到问题,为行动计划做出支持;
- 追求与品牌一起成长及个人职业发展的机会;
- 诚实守信,遵守公司各项审计,财务,人事制度。

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