工作职责：
1、负责分公司的财务工作，并进行财务分析。
2、协调公司各部门之间的协作关系，推动公司整体运营效率的提升；
3、协助公司领导制定并监督公司的年度工作计划、预算，并对公司的经营状况进行监督；
4、负责公司的人事行政工作。
任职要求：
1、有财务工作经验优先，有综合管理工作经验优先。
2、有3年以上综合管理部门管理经验，对公司的各项运营管理流程有深刻的理解和丰富的实践经验
3、熟练掌握办公自动化软件等相关工具，熟悉各种报表并能进行数据分析；
4、有较强的组织协调、沟通能力和团队管理能力；
5、能制定有效的管理制度和管理流程。