【岗位职责】：
1.负责联盟会员加入的具体对接工作，包括联盟协议签署、会费缴纳（如有）、会员资质证书发放及会员联系工作；
2.负责联盟活动的具体实施工作，包括领导或执行机构换届选举、活动或会议组织与接待、活动外宣及成果整理等工作；
3.负责受理联盟会员的相关服务需求，协调内外部资源为会员提供相关服务；
4.负责联盟经费管理，包括经费的拨入、支出及相关记录工作。
5.负责与高校、科研院所建立合作对接工作；
6.负责根据公司及业务发展方向，挖掘合作项目并签订战略协议；
7.负责推动对研究开发、合作教育培训、合作产业化等相关产学研用的合作；
8..负责搭建专家库工作，包括通过多种渠道广泛征集各领域的专家，如公开招募、合作伙伴推荐、专业协会或学术组织推荐等；
9.负责建立并拓展外部合作，确保活动所需资源的有效获取和合理利用。
【任职要求】：
1.具备较强的计划组织、指导监督、沟通协调、分析决策、工作创新的能力；
2.具备对外资源拓展能力，客户沟通能力，能够拓展并维护对外合作伙伴关系，管理合作资源；
3.具备产学研合作经验，了解专家库的建设和管理；
4.了解产业联盟定位和运营目标，可以指导产业联盟组建和日常运营管理；
5.具备较好的office办公软件应用操作能力和文字组织能力；
6.具备良好的沟通能力、执行能力。