岗位职责：
1. 根据公司战略规划制定部门三年战略规划、年度营销计划及策略。
2. 通过建立高效的营销管理体系，看清客户，协同产品和交付中心为客户提供数字化整体解决方案，多渠道传递品牌价值故事。
3. 通过及时持续提供客户需求及市场变化，反馈产品机会与改进点；
4. 团队培训与培养：不断提升新客户团队对于客户业务和需求的看清能力，不断提升新客户团队对于倍通产品和服务的理解和认知，通过行为改变和能力提升，达成人均产值目标和倍通人目标，提升看清到策略，策略到竞标，竞标到中标的转化率。
5. 通过价值创造全流程的行为管理，带领团队在客户上实现组织收入目标，产品覆盖率目标。
6. 通过链接和协同与战略客户达成伙伴关系，共创孵化新产品，具备持续增长的能力。

任职资格：
1. 具备医药行业资深的综合业务管理能力（渠道管理，市场和营销管理），熟悉药品品牌不同发展阶段在渠道和营销管理上的痛点和需求，以及从策略，管理体系，数字化上如何解决这些问题。
2. 具备搭建与持续优化营销管理体系的能力，熟悉数字化营销管理的工具。
3. 具备较好的学习应用能力，理解数字化领先行业的成功经验，以及医药行业数字化转型的经验。
4. 具备计划管理，战略管理，组织管理和变革管理的能力，有良好的协同工作习惯。