岗位职责:一、负责全省投诉指标的达成:亿元保费投诉量同比增长率、亿元保费投诉量、万张保单投诉量、监管转办投诉案件比率、投诉系统质检率等。二、全省各机构投诉案件的处理及追踪,包括:案件调查报告审核撰写、系统案件录入、协助调查录入、投诉档案、复盘检视等,保证每个投诉案件的结果、质量和时效,其中县域机构的投诉案件除资料受理外,皆由分公司处理。三、制定或修订投诉相关制度、考评制度等。四、负责投诉相关报告、报表等资料的撰写及对外报送。五、负责机构投诉受理人员的日常监督、指导、培训、宣导总部规则与制度、权限的申请、注销、管理以及考核结果;对全省各机构投诉数据的每月度、年度开展统计分析。六、负责解决机构投诉相关疑问,配合机构处理重大疑难投诉案件,并协助与分公司相关部门沟通协调;对重大投诉案件及时调查并出具书面调查报告,按重大投诉案件处理相关规定要求及时上报总公司备案。任职要求:一、本科及以上学历,35周岁及以下,有保险行业相关从业经验者优先。二、数据分析、沟通协调及报告撰写能力强等。本岗位为公司内勤正式编制,入司后签订劳动合同。享受公司福利包括:五险一金、节日福利、双休、餐补、带薪休假、每年一次员工体检等。