岗位职责:1 完成公司确定的销售目标2. 培训销售人员;3. 团队文化的建设任职资格1 2年以上销售团队管理经验2 带领销售团队做出过突出业绩3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;4、有较强的事业心,具备一定的领导能力