1. 负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。2. 负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准。3. 制定仓库工作计划。制定本月工作计划,总结和分析上月部门工作情况,带领督促员工完成目标任务。4. 负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序,负责上架及时率,负责组织仓库盘点工作,确保账物一致。5. 对仓库人员进行工作指导、业务知识培训,负责对生产的配送与其它支持,确保领料、发料的准确性。配送的及时性。6. 负责监督处理不良物料和呆滞料。7. 负责仓库人、物的安全,异常问题的反馈与合理化建议。8. 月底作出当月各部门出入库月汇总表上报 。 9.每月不定期对仓库存放物品进行盘点工作。任职要求:1.学历和专业:全日制大专及以上学历,有叉车证,物流管理相关专业。2.年龄要求:不高于40岁。3.工作经验:有5年以上仓库工作经验。4.知识与专业技能。①能熟练运用office办公软件。②具备良好的组织协调能力、团队合作能力。③有较强的成本意识,熟练ERP系统。5.素质和能力要求:具有良好的规划执行能力、沟通协调能力、较强的分析、抗压能力及应变和解决问题的能力。6.能接受6天制工作的。