岗位职责:1、根据公司经营目标制定质量目标及质量管理工作计划;2、按照质量管理体系要求,建立和优化质量控制工作规范;3、开展质量控制工作,包含过程质量、售后服务;4、主导重大质量事件调查;5、开展质量控制工作效果评价,提出质量改善要求并参与改善;6、负责分管团队日常管理,开展人才梯队建设。任职要求:1、统招本科及以上学历,理工科相关专业,身体健康;2、5年以上大中型汽车电子行业质量管理经验,其中3年以上质量团队管理经验,有技术背景优先;3、熟悉汽车主机厂项目开发、质量管理工作流程;4、熟悉IATF16949体系,掌握主机厂(如大众、通用、福特等)的质量管理体系要求;5、具备良好的英语语言能力,能够与国外主机厂开展日常工作沟通,最低可以做到邮件沟通。年龄要求:32-45岁