岗位职责：
（1）.每日根据总经理的行程安排，提前做好对接工作；
（2）每日负责总经理办公室的3Q6S工作；
（3）每日按总经理规划对接各部门，做好上传下达工作，并落实到闭环；
（4）每周组织总经理相关会议安排，并做好会议记录，跟踪会议中产生的OPL项闭环工作；
（5）每周根据总经理行程安排做好商务工作，如票务，宴请，出行等相关工作；
（6）每月跟踪各部门重点工作进度情况及资源支出需要；
（7）每月各部门总结，报告，分析，问题的初筛工作，协助总经理了解各部门目前进度情况；
（8）每月协助总经理做好部门间拉通，部门长间协调工作；
（9）销售部每月费用审批、客诉汇总、月末回款会议结果，偏差量分析的跟进与传达；
（10）总经理交办的其他任务事项。

任职要求：
1.2年以上同岗位经历，本科及以上学历，行政管理、企业管理、文秘等相关专业；
2.熟练掌握office等各类办公软件；
3.坚持原则，责任心强，沉稳敬业；
4.较好的主动性、客户意识、奉献精神；
5.需适当饮酒。